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Compliance Manager (m/w/d)

  • DIaLOGIKa GmbH
  • Saarbrücken
  • Berufserfahrung (Junior Level)
  • Recht
  • Vollzeit
  • Publiziert: 12.05.2025
Du möchtest Verantwortung übernehmen und die Umsetzung regulatorischer Standards aktiv mitgestalten? Du überzeugst durch Kommunikationsstärke und eine strukturierte Arbeitsweise? Dann haben wir spannende Aufgaben für dich! Bewirb dich bei DIaLOGIKa! Wir bieten dir herausfordernde Projekte, einen sicheren Arbeitsplatz, tolle Entwicklungsmöglichkeiten und jede Menge Spaß in einem Team mit außergewöhnlichem Zusammenhalt.
 
DIaLOGIKa GmbH  |  Seit 1982  |  Mittelständisch  |  Inhabergeführt  |  Saarbrücken  |  Maßgeschneiderte Softwarelösungen

Deine Aufgaben

Du verstärkst unsere neu geschaffene Compliance Abteilung. Zu deinen Aufgaben gehören:
  • Aufbau und Strukturierung einer Compliance Strategie und Abteilung in Zusammenarbeit mit GF und Fachabteilungen
  • Prüfen und Beantworten externer Compliance Anfragen
  • Erstellen interner wie externer Compliance Dokumente
  • Prüfen, welche externen wie internen Compliance-Anforderungen jetzt und in Zukunft für uns relevant sind

Was dich auszeichnet

  • Du verfügst über ein Studium im Bereich BWL, Compliance, Recht (oder fachverwandt) 
  • Du hast ein gutes Verständnis für Vertrags-dokumente, juristisches Denken und präzises formulieren von Texten
  • Du hast einen sicheren Umgang mit den gängigen MS Office-Anwendungen
  • Du hast eine strukturierte, sorgfältige und selbstständige Arbeitsweise 
  • Sehr gute kommunikative Fähigkeiten
  • Du bist engagiert, zuverlässig und teamorientiert
  • Sehr gute Deutschkenntnisse (C2/fließend) und gute Englischkenntnisse (B1)

Was wir bieten

  • Einen sicheren Arbeitsplatz, spannenden Herausforderungen & internationale Projekte in einem inhabergeführten Unternehmen mit über 40-jähriger Geschichte
  • Abwechslung durch ein breites Spektrum an Geschäftsbereichen, sowohl technologisch als auch inhaltlich
  • Freiheit, eigene Ideen einzubringen und Projekte aktiv mitzugestalten
  • Führungskräfte, die dich unterstützen und offen sind für deine Ideen
  • Flexible Arbeitszeitgestaltung & mobiles Arbeiten – für eine bessere Balance zwischen Job, Familie und Freizeit
  • Weiterbildung wird bei uns kontinuierlich und individuell gefördert
  • Nachhaltig & ökologisch im Denken und Handeln z.B. durch ressourcen-schonende Infrastruktur
  • Jobticket, Firmenfahrrad, E-Auto Ladesäulen, kostenloses Sportangebot & vieles mehr!

Interesse?

Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Falls du vorher noch Fragen hast, kannst du dich gerne an uns wenden:
  • Natascha Muto
  • Recruiting & HR Development
  • +49 6897 935-203
  • Judith Engelkamp
  • Head of Recruiting & HR Development
  • +49 6897 935-176